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Recensement - CDCLA Communes
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Recensement

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Question-réponse

Comment consulter une convention collective ?

VĂ©rifiĂ© le 09/05/2022 – Direction de l'information lĂ©gale et administrative (Première ministre)

Un salarié peut consulter ou se procurer une convention collective de différentes façons :

  • Outil de recherche
    Rechercher une convention collective

  • Service en ligne
    Commander une convention collective en version papier

    • Le mode d'information des salariĂ©s (et des reprĂ©sentants du personnel) sur le droit conventionnel applicable dans l'entreprise est dĂ©fini par <a href="https://communes.cdcla.fr/recensement/?xml=R61906">convention de branche ou accord professionnel</a>.

      En l'absence d'autres clauses prévues par une convention ou un accord, l'employeur doit effectuer les actions suivantes :

      • Donner au salariĂ© une notice d'information sur les <a href="https://communes.cdcla.fr/recensement/?xml=R51533">textes conventionnels</a> au moment de l'embauche
      • Tenir Ă  la disposition des salariĂ©s sur le lieu de travail 1 exemplaire Ă  jour du texte de la convention collective
      • Mettre 1 exemplaire Ă  jour de ce texte sur <a href="https://communes.cdcla.fr/recensement/?xml=R62290">l'intranet</a> (s'il existe dans l'entreprise)
      not exist : /data/sites/communes.cdcla.fr/http/www/web/app/plugins/co-marquage-service-public/templates/balises/rappel.php
    • Auprès de la direction dĂ©partementale chargĂ© de l'emploi, du travail et des solidaritĂ©s (<a href="https://communes.cdcla.fr/recensement/?xml=R60094">DDETS</a> ou <a href="https://communes.cdcla.fr/recensement/?xml=R61010">DDETSPP</a>) dont dĂ©pend l'entreprise.

  Ă€ savoir

l'intitulé de la convention collective applicable dans l'entreprise doit apparaître sur le bulletin de paie remis au salarié.

Et aussi

Pour en savoir plus